根据《关于进一步加强和完善建筑劳务管理工作的指导意见》,关于规范建筑业劳动用工管理的说法,正确的是( )。(单选题)
A.施工企业对自有劳动人员培训后即可上岗
B.施工企业对劳务人员的工资发放承担直接责任
C.施工劳务企业必须在施工现场配备专职劳务用工管理人员
D.施工总承包企业应当对所承包工程的劳务管理全面负责
本题来源:2025年二建《建设工程法规及相关知识》真题及答案(5月10日)
参考答案
D
答案解析
A错误:“施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业。”因此,仅仅培训是不够的,还需要通过考核合格才能上岗。
B错误:建筑施工企业对自有劳务人员的施工现场用工管理、持证上岗作业和工资发放承担直接责任。
C错误:《指导意见》中提到,“施工总承包、专业承包和施工劳务等建筑施工企业要严格落实劳务人员实名制,在施工现场配备专职或兼职劳务用工管理人员。”这里并没有强制要求“必须”是专职,也可以是兼职。因此,这个选项的表述不完全准确。
D正确:《指导意见》中明确指出,“按照‘谁承包、谁负责’的原则,施工总承包企业应对所承包工程的劳务管理全面负责。”因此,这个选项是正确的。
考点来源
劳动用工和工资支付保障——劳动用工管理
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